Vergütung und Vorsorge neu gedacht
ginkgo macht betriebliche Altersvorsorge endlich digital und erlebbar – als Teil eines attraktiven, kosteneffizienten Vergütungspakets. So wird die bAV zum Win-Win für Unternehmen und Mitarbeitende – gegen Rentenlücken und Mitarbeiter-Fluktuation.
Warum ginkgo
Vorteile für
Arbeitgeber
ginkgo unterstützt Arbeitgeber dabei, Mitarbeitende langfristig zu binden, Talente anzuziehen und Gehaltskosten zu sparen. Mit einer modernen Betriebsrente - der ginkgo bAV.
Status Quo
Aktuelle Angebote enttäuschen
Betriebliche Altersvorsorge bei KMU ist aktuell noch kein wertvoller Bestandteil des Vergütungspakets und wird von der Belegschaft entsprechend wenig wertgeschätzt. Das Problem? [Typische] Angebote sind oft
Absichtlich intransparent
Teuer, mit hohen Provisionen
Wenig wertschaffend
Komplex in der Implementierung
Manuell in der Handhabung
Lösung
Betriebsrente in modern
Die ginkgo bAV haben wir gemeinsam mit einem Versicherungspartner konzipiert, als modernes Vorsorgeprodukt. Provisionsfrei, kostentransparent und ETF-basiert – für signifikante und spürbare Wertschöpfung.
Für Mitarbieter
ginkgo App
Die ginkgo App zeigt Mitarbeitenden laufend, wie sich ihre Betriebsrente entwickelt und damit die Vorsorgelücke geschlossen wird. Transparent und immer präsent. Arbeitgeber leisten so einen sichtbaren Beitrag zum finanziellen Wohlstand ihrer Belegschaft. Als attraktive Alternative zu anderen “Lifestyle Benefits”.
Für People/HR
ginkgo Plattform
Die ginkgo bAV ist für Unternehmen einfach zu implementieren und kann digital und automatisiert verwaltet werden – über die ginkgo Plattform. Das spart Zeit, manuellen Aufwand und reduziert die Fehlerquote. Auch Zuschüsse für Geringverdiener lassen sich mit ginkgo effizient nutzen. Genauso wie Regelungen zur Verfallbarkeit (“Vesting”).
Betriebliche Vorsorge
Vorteile für Arbeitnehmer
ginkgo hilft dabei, aus dem Gehalt effizient für das Alter vorzusorgen. Mit einer digitalen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) - renditeoptimiert, flexibel und sicher.
Status Quo
Altersvorsorge: bAV [zu schlecht]
In Deutschland klafft eine massive strukturelle Lücke im staatlichen Rentensystem. Versorgungslücken und drohende Altersarmut zwingen alle dazu, zusätzlich vorzusorgen. Aber wegen steigender Kosten für Lebenshaltung, Wohnen, Bauen und Familiengründung bleibt die Altersvorsorge zu oft auf der Strecke.
Hier könnte der Arbeitgeber helfen - aber die typische bAV für den Mittelstand hat (zu Recht!) einen schlechten Ruf.
Komplex - und absichtlich intransparent
Teuer - wegen hoher Provisionen für Makler
Vergessen – jährlicher Status per Brief
Lösung
Die ginkgo bAV
ginkgo sorgt mit einem modernen Vorsorgeprodukt für hohe Wertschöpfung. Quasi ein ETF-Sparplan in einem schlanken, digitalen Versicherungsmantel. Vom Staat gefördert und vom Arbeitgeber bezuschusst. Für mehr Rente. Für alle.
Mit der ginkgo bAV
Die Vorsorgelücke schließen
Endlich können Mitarbeitende ihrem persönlichen Vorsorge-Mix eine hochwertige, moderne Betriebsrente hinzufügen. Um bequem, digital und regelmäßig für die Rente zu sparen. In ein renditestarkes Finanzprodukt, mit Steuervorteilen und Arbeitgeberzuschüssen. So lassen sich Vorsorgelücken schließen - und der Angst vor Altersarmut schon heute entgegenwirken.
Renditeoptimiert
Keine Vertriebsprovisionen. Transparente Gebühren & niedrige Kostenstruktur. ETF-basierte Geldanlage.
Flexibel
Beiträge laufend anpassbar. ETFs jährlich wählbar. Flexibel bei Arbeitgeberwechsel.
Sicher
Geschützt durch das Betriebsrentengesetz. Streng reguliert. Durch BaFin und IHK beaufsichtigt.
Über uns
Total Comp für alle
ginkgo ist die digitale Plattform für moderne, ganzheitliche Vergütungspakete - angefangen bei einer modernen betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
Unsere Vision
Mit ginkgo wollen wir attraktive, ganzheitliche Gehaltspakete mit Vorsorge und finanziellen Benefits in allen Unternehmen [enablen/unlocken] - wie es große Unternehmen und führende Arbeitgeber ihren Mitarbeitenden schon lange bieten. Angefangen bei einer kosteneffizienten Betriebsrente. Für moderne „Total Compensation“ in jedem Unternehmen.
Made in Berlin
Die ginkgo Betriebliche Vorsorge GmbH wurde 2024 in Berlin von Experten aus der Finanz- und Tech-Branche gegründet. Gemeinsam wollen wir möglichst viele Menschen dabei unterstützen, effizient aus ihrem Gehalt vorzusorgen, Vermögen aufzubauen - und das Maximum aus ihrem Gehalt herauszuholen.
Carl Meran & Dr. Philip Liebenow
Kontakt
In Zusammenarbeit mit
ginkgo wird unterstützt von einer Reihe von Investoren sowie namhaften Business Angels aus den Bereichen FinTech, HRTech und InsurTech.